und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten Firmenwagen zur privaten Nutzung Sicherer Job in einem vielfältigen Unternehmen Betriebliches Gesundheitsmanagement Umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
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und strukturierte Arbeitsweise Remote-Möglichkeit Ihr Kontakt Referenznummer 819753/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
, über welches anfallende Überstunden ausgeglichen werden können Hybrides Arbeitsmodell, welches die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten begünstigt AG-Zuschuss bei der Nutzung einer modernen Kantine Bike-Leasing Shopping
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Ihnen ein einzigartiges und herausforderndes Umfeld, das von Spitzenleistung geprägt ist. Bei uns finden Sie eine Atmosphäre, die Lernen zulässt, Entwicklungen fördert und Möglichkeiten bietet, einen wertvollen Beitrag
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit Zuschüsse zu Öffentlichen Verkehrsmitteln, Fitness und Verpflegung Gezielte Aus- und Weiterbildung sowie Entwicklungsmöglichkeiten Diverse Corporate
mit Versionierungstools wie Git oder GitLab Gute Kenntnisse in der Optimierung von Datenbankleistung und -abfragen Remote-Möglichkeit Ihr Kontakt Referenznummer 812269/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail
Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern Nice-to-have: Erfahrung mit Automatisierungstechnologien (Workflows, RPAs) / KI (ML, LLM) JobTicket & Tankgutscheine Möglichkeit für Sabbatical Vielfältige Events
oder GitLabGute Kenntnisse in der Optimierung von Datenbankleistung und -abfragen Remote-Möglichkeit Ihr Kontakt Referenznummer 812269/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de
, über welches anfallende Überstunden ausgeglichen werden könnenHybrides Arbeitsmodell, welches die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten begünstigtAG-Zuschuss bei der Nutzung einer modernen KantineBike-LeasingShopping
ausschreiben. Die hohe Personalnachfrage eröffnet spannende Möglichkeiten für engagierte Fach- und Führungskräfte, um sich beruflich zu entwickeln und an der eigenen Karriere zu arbeiten. Als spezialisierte
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Standards Das bieten wir Ihnen Hervorragenden Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Vergütung nach Bau-Tarif mit Sonderkonditionen Betriebliche Krankenzusatzversicherung Möglichkeit
ausschreiben. Die hohe Personalnachfrage eröffnet spannende Möglichkeiten für engagierte Fach- und Führungskräfte, um sich beruflich zu entwickeln und an der eigenen Karriere zu arbeiten. Als spezialisierte
ausschreiben. Die hohe Personalnachfrage eröffnet spannende Möglichkeiten für engagierte Fach- und Führungskräfte, um sich beruflich zu entwickeln und an der eigenen Karriere zu arbeiten. Als spezialisierte
Unsere Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeitgestaltung Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub Ein vielseitiger und abwechslungsreicher Aufgabenbereich
Standards Das bieten wir Ihnen Hervorragenden Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Vergütung nach Bau-Tarif mit Sonderkonditionen Betriebliche Krankenzusatzversicherung Möglichkeit
mit „Bodyup“ Religiöse und spirituelle Angebote Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit durch flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung und Zeitwertkonto Soziale Leistungen
und Gestaltungsfreiheit hast, dann bist Du bei uns richtig. Wir geben Dir die Möglichkeit, Dich fachlich und persönlich zu entfalten und weiterzuentwickeln. Als Teil der Goodbaby International Holdings Ltd
zwischen innovativen Produktbereichen, Personalentwicklung und Unternehmensstrategie Die Möglichkeit, die Zukunft der internen Weiterbildung aktiv zu gestalten Eine innovative, veränderungs- und technologieaffine sowie
in einem Familienunternehmen mit persönlichen und fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten Unbefristetes Arbeitsverhältnis, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Standort im Herzen
mit „Bodyup“ Religiöse und spirituelle Angebote Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit durch flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung und Zeitwertkonto Soziale Leistungen
an der Schnittstelle zwischen innovativen Produktbereichen, Personalentwicklung und Unternehmensstrategie Die Möglichkeit, die Zukunft der internen Weiterbildung aktiv zu gestalten Eine innovative, veränderungs
Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten Möglichkeit zur Publikation Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen
in einem Familienunternehmen mit persönlichen und fachlichen EntwicklungsmöglichkeitenUnbefristetes Arbeitsverhältnis, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Möglichkeit zum mobilen ArbeitenStandort im Herzen
eine ausgeprägte Planungs- und Organisationsfähigkeit mit und bist belastbarGleitzeitkonto mit 38,5 Std/Woche und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit Ein attraktives Gehalt und 30 Tage Urlaub pro Jahr Die Möglichkeit
und der Business Analyse bei Fragen zur fachlichen oder technischen Architektur vor dem Hintergrund der technischen Möglichkeiten Erstellung und Deployment der Anwendungen aus den Quellcodes in manuellen
Effiziente Einarbeitung mit Einarbeitungsplan oder Mentor Einarbeitung Möglichkeit, in der Zukunft zusätzliche Verantwortung zu übernehmen Entwicklungsperspektive Geleistete Stunden
und spannenden Arbeitsumfeldes, die sehr viel Spielraum für Ihre Ideen lässt. Home Office Möglichkeiten nach Absprache. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, um Ihre Zukunft planen
Kommunikationsstil Die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung Spannende Einblicke in ein innovatives Technologieumfeld Ihr Kontakt Ansprechpartner Alexander von Weichs Referenznummer 813812/1 Kontakt aufnehmen
Verantwortungsbewusstsein Das bieten wir Ihnen Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten & individuelle Weiterbildung Vergütung nach Bau-Tarif mit Sonderkonditionen Betriebliche Krankenzusatzversicherung Möglichkeit
Eine langfristige Perspektive mit Option von Bachelor- und Masterarbeiten sowie auch die Möglichkeit einer Festanstellung Kostenloses Mittagessen im hauseigenen Casino (standortabhängig) Regelmäßige interne
Betreuung unserer Mitarbeitenden Arbeitnehmerüberlassung bietet die Möglichkeit, wertvolle Berufserfahrung zu sammeln und sich in verschiedenen Unternehmen zu vernetzen Sie haben die Möglichkeit
man hier die Möglichkeit sich konstant weiterzuentwickeln sowie finanzielle und wirtschaftliche Stabilität zu erlangen. Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und zukünftig auch nach IFRS
Team Möglichkeit, innovative Ideen zu entwickeln und Patentanmeldungen zu erstellen Chance, führend in der optischen Konnektivität zu werden und zur Bereitstellung von zukunftsweisenden Produkten
Deine verhandlungssicheren Deutschkenntnisse runden dein Profil ab Eine Festanstellung in einem modernen, familiengeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit auf Home Office (bis zu 80
Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen und internationalen Umfeld Die Möglichkeit, langfristig die Geschäftsführung zu übernehmen und die Zukunft des Unternehmens aktiv mitzugestalte
interner und externer Stakeholder Ein hoch interessantes und nicht standardisiertes Aufgabenfeld mit viel Gestaltungsspielraum Möglichkeit remote zu arbeiten Flachen Hierarchien Ein unbefristetes
in einem renommierten Unternehmen Herausfordernde Projektinhalte Hays ermöglicht den Einstieg bei innovativen Unternehmen Möglichkeit, an spannenden Projekten in interessanten Unternehmen mitzuwirken Ihr Kontakt
Hierarchien und eine wertschätzende Firmenkultur Produktbasiertes Arbeiten und die Möglichkeit etwas zu bewegen Gehaltsinformationen Unser Mandant bietet eine wettbewerbsfähige Vergütung Ihr Kontakt
für die Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeiten bei einer 39 Std.-Woche sowie die Möglichkeit für mobiles Arbeiten Möglichkeit für Sabbaticals sowie ein Langzeitarbeitszeitkonto Ein fester Ansprechpartner
Sabbaticals von zwei bis sechs Monaten möglich Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens Attraktive Vergütung inklusive Urlaubsgeld, Kinderbetreuungszuschuss und einem Zuschuss
Unternehmen Freuen Sie sich auf das Arbeiten in einem internationalen Umfeld 35h-Woche und Gleitzeit Homeoffice-Möglichkeit Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Karim Hegazy
, das Innovation und kontinuierliche Verbesserung unterstützt Eigenverantwortliches Arbeiten in einem dynamischen Umfeld Flexible Arbeitszeiten (40 h/Woche) Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Remote-Möglichkeit
ausschreiben. Die hohe Personalnachfrage eröffnet spannende Möglichkeiten für engagierte Fach- und Führungskräfte, um sich beruflich zu entwickeln und an der eigenen Karriere zu arbeiten. Als spezialisierte
-Balance mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (nach Einarbeitung) Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterparkplätze direkt vor dem Bürogebäude Kostenlose Getränke und Obst Ihre Aufgaben
mit flachen Hierarchien sowie legendären Events & After Work PartysSpitzen-Karriereperspektive: Möglichkeit zur individuellen Weiterentwicklung durch berufsspezifische Trainings…und natürlich bieten
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bei krankheits- oder urlaubsbedingtem Ausfall und bringst Dich aktiv in laufende Prozesse ein - Wir bieten Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team Die Möglichkeit, praktische Erfahrungen