. und 31.12. Eine überwiegend betrieblich finanzierte Altersvorsorge, sowie die Möglichkeit einer zusätzlichen Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss Eine kostenlose Kontoführung
wir: Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit des mobilen ArbeitensFamilienstartzeit13. Gehaltvermögenswirksame Leistungen und Sonderzahlungen32 UrlaubstageUrlaubPlus (Umwandlung des 13. Gehalts
und bieten Ihnen vielfältige Jobperspektiven. Ihre Benefits bei unserem Kunden: Eine attraktive Vergütung mit leistungsorientierten Boni und zusätzlichen VorteilenDie Möglichkeit, in einem dynamischen
Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Homeoffice und Arbeitszeitflexibilisierung. Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge
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